三支一扶面试一般都是什么问题

核心答案：三支一扶的面试主要采用结构化面试方法，主要测评报考人员的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、言语表达能力。一般情景的突发事件处理，主要指处理在工作和日常生活中发生的突发事件，尤其是会对正常工作秩序与原有工作计划造成不利影响的突发事件。比如一些有关工作协调的事情，在工作中突发的尴尬局面，复杂的生活场景，生活突发状况等。

三支一扶的面试主要采用结构化面试方法，主要测评报考人员的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、言语表达能力。

应急应变类题目主要分为两类

(1)一般情景的突发事件处理，主要指处理在工作和日常生活中发生的突发事件，尤其是会对正常工作秩序与原有工作计划造成不利影响的突发事件。比如一些有关工作协调的事情，在工作中突发的尴尬局面，复杂的生活场景，生活突发状况等。

(2)公共突发事件的应急管理，这里的公共突发事件指突然发生，造成或者可能造成严重社会危害，需要采取应急处置措施予以应对的自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件。比如我们经常在考题中遇到的水灾、山体滑坡、泥石流、车祸、禽流感、食物中毒等。

面试须提交的材料

(一)《广西壮族自治区“三支一扶”大学生报名登记表》(登录报名网站打印)一式三份并盖章，一份供学校(单位)备案，两份供面试复核使用，应届高校毕业生由所在院校党委组织部门或学生工作处审查盖章;择业期毕业生由户籍所在地(居住地)村(居)委会、档案托管部门或现工作单位审核盖章。(材料可传真到各市);

(二)本人第二代身份证和笔试准考证;

(三)毕业证和学位证(应届毕业生暂不需提供，审核时间暂定为岗前培训时，岗前培训时间、地点另行通知)。

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